形式ばらないで話し合うこと。
企業が懇親のために、座談会とか開く。
全く持って意味がない。
無理に集めて、事前、前提条件がわからない中
会話ができるだろうか?
そこで、会話能力を磨いてほしいとかいいだすが、
そこでも話せるくらいの人間は
すでに会話能力が出来上がっているだけで意味がない。
そんな中にいたら、なおさら話さなくなるだろう。
いやはや、知らない人間を集めて座談させる企画をする輩の
無能さをネタに有識者で座談したいものだ。
よく人間が安易に使ってしまう '熟語'をタイトルを挙げて、 その熟語に対して、 辞書的に意味、 現社会において意味が改悪されつつある事実、 について CEOとして、 自分の経験則として、 の見解を論じようと思う。
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